Angażujemy pracowników ze wschodu

0

Posted on : 07-08-2009 | By : editor4wordpress | In : Praca

W naszej ojczyźnie, kiedy emigracja od niedawna stała się masowym wydarzeniem, coraz systematyczniej pracodawcy mają trudności w znalezieniu odpowiedniej wyuczonej kadry. Jest jak na lekarstwo osób wyuczonych, bo mają już posady bądź wyjechały za granicę tam zarabiać. Tym ciężej jest jeśli potrzebny jest nie jeden ale cała góra pracowników. Zdarza się,że nie mamy wyjścia, np. przy sezonowych pracach w rolnictwie gdzie potrzebna jest większa grupa osób do zbiorów. Taki ambaras z brakiem wyuczonej kadry może rozwiązać tylko pewna rzecz – pracownicy ze wschodu.

Zbiorowość pracowników ze wschodu mogą być jednocześnie kilkuosobowe, jak i kilkuset osobowe. teraz nie ma większych problemów za załatwieniem wszystkich odpowiednich formalności, zakwaterowania i legalizacją zatrudnienia. Całość odbywa się zupełnie legalnie a firmie pośredniczącej opłaca się za całą obsługę i niczym nie musimy się martwić. Spółka ta załatwi formalności za osobę zlecającą pośrednictwo i nie musi się już niczym stresować.

Znaleźć możemy przedsiębiorstwa, które zawodowo zajmują się sprowadzaniem pracowników ze wschodu do Polski. Bywają to pracownicy dopasowani do naszych wymagań. Pochodzą z innych państw,takich jak Ukraina, Białoruś, Mołdawia. Pracownicy ze wschodu są standardowo podnajmowani przez polskich pracodawców do prac sezonowych w rolnictwie,sadownictwie, na budowie, w przemyśle a także do pracy wymagającej kwalifikacji np. księgowość.

Jeśli chcielibyśmy zająć się znalezieniem potrzebnych pracowników na własną rękę, bylibyśmy skłonieni zmagać się z masą dokumentów, biurokratycznymi procedurami, załatwianiem szkoleń BHP, załatwianiem zakwaterowania i legalizacją zatrudnienia. Zlecając to firmie na zasadzie leasingu lub jednorazowego pośrednictwa możemy mieć pewność, że wszystkie formalności zostały załatwione poprawnie i że jest to całkowicie legalne zatrudnienie. Także pod względem prawnym. I nie jesteśmy narażani na pozaplanowe koszty związane z niewykwalifikowaną lub niedobrą kadrą oraz za ubytki finansowe będące konsekwencją braków w kadrze.

Comments are closed.

SEO Powered by Platinum SEO from Techblissonline